Teamleader:in Spedition

Langkampfen
Vollzeit
3 Jahre Berufserfahrung
KV-Grundgehalt ab 46.832 € brutto pro Jahr

Du willst nicht nur disponieren, sondern ein Team führen?

Spedination wächst – und mit jedem neuen Kunden wächst die Verantwortung in den Teams. Dafür suchen wir jemanden, der vorne mitdisponiert und gleichzeitig dafür sorgt, dass das ganze Team funktioniert.

Führung heißt bei uns nicht, im Einzelbüro Tabellen zu pflegen. Es heißt: Leute besser machen, Zahlen verstehen, Kunden halten und neue gewinnen – und im Zweifel selbst zum Telefon greifen.

Dafür bekommst du echte Verantwortung: für dein Team, für dein Ergebnis und für die Entwicklung deines Bereichs.

Was du machst

Du führst ein Dispositionsteam und verantwortest dessen Ergebnis.

Dein Team fachlich und persönlich führen und weiterentwickeln
Neue Kolleginnen und Kollegen einarbeiten und begleiten
Umsatz, Deckungsbeitrag und Kosten deines Bereichs analysieren und planen
Bestehende Kunden ausbauen und neue Kundenbeziehungen aufbauen
Reklamationen im Blick behalten und für Lösungen sorgen
Qualität und Abläufe laufend verbessern
Den Ausbau deines Bereichs gemeinsam mit der Geschäftsführung vorantreiben

Kurz gesagt: Dein Team liefert, deine Kunden bleiben, und dein Bereich wächst.

Was wir suchen

Wir erwarten nicht, dass du jeden Punkt erfüllst. Aber du solltest:

Mehrere Jahre Erfahrung in Spedition oder Straßengüterverkehr mitbringen
Menschen führen wollen – und nicht nur Aufgaben verteilen
Auf Augenhöhe mit Team, Kunden und Frächtern umgehen
Verhandeln können und Entscheidungen treffen
Zahlen lesen und daraus die richtigen Schlüsse ziehen
Ruhig bleiben, wenn es eng wird – und dann selbst anpacken
Hohe Ansprüche an Service und Qualität haben
Sicheres Deutsch in Wort und Schrift mitbringen
Solides Englisch beherrschen

Führungserfahrung ist ein Vorteil. Wenn du bisher inoffiziell die Ansprechperson deines Teams warst, zählt das auch.

Was du bekommst

Wer ein Team führt, braucht Rückendeckung und Spielraum.

Echte Verantwortung für Team und Ergebnis
Kurze Wege zur Geschäftsführung
Gewinnbeteiligung zusätzlich zum Gehalt
Moderne, durchgängig digitale Abläufe und Auswertungen, mit denen du steuern kannst
Ein Team, das zusammenhält, wenn es hektisch wird
Fachliche Weiterbildung und maßgeschneiderte E-Learnings
Einen sicheren Job in einer Branche, die bleibt
Eine direkte Kultur – wir sagen, was wir meinen

Wir versprechen nicht, dass Führung immer einfach ist.

Wir versprechen, dass du gestalten kannst.

Mindestgrundgehalt laut KV: EUR 3.345,10 brutto pro Monat, 14x jährlich. Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, zusätzlich Gewinnbeteiligung.

Glaubst du, du passt zu uns? Dann verbring keinen Abend damit, für uns deinen Lebenslauf zu polieren. Du brauchst nicht mal einen.

Schick uns deinen Namen und deine Kontaktdaten. Wir melden uns innerhalb von 2 Werktagen.

Manchmal ist es wirklich so einfach herauszufinden, ob es passt.

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Kein Lebenslauf nötig. Wir melden uns innerhalb von 2 Werktagen telefonisch bei dir.

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